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Bereichsleiter IT in Festanstellung

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Unser Kunde ist ein mittelständisches Familienunternehmen mit derzeit 1.100 Mitarbeitern und Hauptsitz im nördlichen Baden-Württemberg. Weltweit entwickelt, produziert und vertreibt das Unternehmen Verpackungsmaschinen für die unterschiedlichsten Branchen und Anwendungen rund um den Globus. Mit seinen Innovationen setzt das Unternehmen Maßstäbe im Verpackungsmaschinenbau. Die Kunden profitieren von einem  technologischen Vorsprung, der nun durch die digitale Vernetzung der Maschinen und des Unternehmens weiter ausgebaut werden soll. Die Position des Bereichsleiters IT ist derzeit interimistisch besetzt und soll spätestens ab 01.01.2018 in Festanstellung besetzt werden.   Ihre Aufgabe Sie sind maßgeblich für die IT-Strategie sowie die digitalen Transformationsprozesse in einem dynamischen Unternehmen verantwortlich. Sie übernehmen Verantwortung, können Dinge bewegen und somit einen entscheidenden Footprint hinterlassen. In dieser Position zeichnen Sie gruppenweit für die IT-Strategie und Digitalisierungs-Strategie sowie deren Ausrichtung an den Unternehmenszielen und der Unternehmensstrategie verantwortlich. Sie berichten direkt an die Gruppengeschäftsführung. Ihre Aufgabe hat große strategische Bedeutung, da die IT einen immer höheren Beitrag zum Wertzuwachs beitragen muss und kann. Aktuell führen Sie in dieser Position drei Abteilungen mit 10 internen und 10 festen externen Mitarbeitern sowie diversen externen Dienstleistern. Da im Zuge der Digitalisierung weitere zusätzlich Aufgaben entstehen, wird das Team zukünftig weiter wachsen. Sie agieren als Initiator und Umsetzer der internen und externen Digitalisierungs-Initiative. Dazu entwickeln Sie Konzepte und treiben innovative Maßnahmen und Projekte voran. Sie vertreten die IT und die Digitalisierungs-Initiative in den entsprechenden Gremien, um in die Organisation hineinzuwirken. Neben der Weiterentwicklung konzernweiter IT-Standards und Architekturen entwickeln Sie die IT-Sicherheitsstrategie. Auf Basis von digitalen Trends und Innovationen entwickeln Sie Projekte zur Verbesserungen der digitalen Vernetzung und der internen Prozesse. Dazu gehört auch die Weiterentwicklung der Strategie für agile Softwareentwicklung und des Projektmanagements.   Die Anforderungen Fachlich: Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik oder eines vergleichbaren Studienganges mit IT-Schwerpunkt sowie über eine profunde und fundierte Berufserfahrung in der IT-Strategie. Die Expertise aus der Maschinenbauindustrie ist hierbei vorteilhaft.  Sie haben bereits erfolgreich komplexe digitale Transformationsprozesse und -projekte mit begleitet und umgesetzt und bringen Erfahrungen in der Geschäftsprozessanalyse und -modellierung sowie im Change Management mit. Sie haben Erfahrung in der Modernisierung von IT Landschaften, deren Überführung in hybrid Cloud Ansätze und die Umsetzung höchster Sicherheitsstandards. Als gestandene Führungspersönlichkeit agieren Sie auf Augenhöhe mit den Entscheidern im Unternehmen. Sichere Englischkenntnisse werden vorausgesetzt. Persönlich: Sie sind ein ausgeprägtes Moderationstalent und gewinnen mit Ihrer positiven Ausstrahlung. Ihre Fähigkeit komplexe Zusammenhänge auf das Wesentliche zuzuspitzen, geben Ihrem Umfeld eine zuverlässige Perspektive für langfristige Entscheidungen. Gestaltungswille, hohe Verantwortungsbereitschaft, ausgeprägte Ergebnisorientierung sowie eine hohe Motivation, aber auch Durchhaltevermögen und Diplomatie zeichnen Sie aus. Idealerweise verfügen Sie Erfahrung in inhabergeführten mittelständischen Unternehmen. Bei Interesse an dieser Position bewerben Sie sich bitte über die expertence Plattform und geben Sie dabei Ihre Gehaltsvorstellungen sowie Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin an. Bitte laden Sie mit Ihrer Bewerbung Ihren aktuellen Lebenslauf hoch. Zeugnisse sind zum jetzigen Zeitpunkt noch nicht notwendig. Wichtiger Hinweis: Bitte bewerben Sie sich nur, wenn Sie ernsthaft an einer Festanstellung interessiert sind. Die Position ist derzeit bereits mit einem Interim Manager besetzt.

Specific details

Project Start ---
Industry ---
Duration ---
ZIP area ---

Advert details

Advert ID: 61
Displayed: 1289
Expires: 01.04.2018
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