expertence Blog

aktuelle Beiträge rund um Recruiting und Interim Management
FEB
20

Mehr Anfragen - spannendere Projekte - höhere Tagessätze

wege
Zur rechten Zeit am richtigen Platz zu sein, das ist weit schwieriger, als es zunächst scheint. Als freiberuflicher Berater, Projekt- oder Interim Manager ist dieser Parameter jedoch ganz entscheidend. Das Timing entscheidet darüber, ob Sie mit einem attraktiven Tagessatz in ein spannendes Projekt starten - oder aus Mangel an Alternativen einen Auf...
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FEB
12

Wie geht es mit den Online-Portalen weiter?

provider-sterben
In den letzten Wochen und Monaten ist es ruhig geworden, rund um die Online-Portale für Interim Manager. Man gewinnt den Eindruck, als wäre der Hype verflogen und viele Anbieter wieder in der Versenkung verschwunden. Wir erinnern uns: im Jahr 2017 lief eine Welle der Erschütterung durch die Branche. Plattformen tauchten in einem alteingesessenen Ma...
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JUL
31

Warum BigData die Provider ersetzen kann

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Die klassischen Provider werden überleben. Es wird sie immer geben - so lange diese Welt sich dreht. So oder so ähnlich, argumentierten derzeit die Interim Management Provider als Antwort auf die Frage, ob Online-Plattformen für Interim Manager eine Gefahr für ihr angestammtes Geschäft darstellen. " Ich kann mir einfach nicht vorstellen, wie ein Po...
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JUN
17

Vertriebsstrategien für Interim Manager

Vertriebsstrategien für Interim Manager
Vor kurzem habe ich mich mit einem Versprechen aus dem Fenster gelehnt. Ich habe im Anschluss an einen anderen Blogbeitrag eine Fortsetzung versprochen, in der ich auf Vertriebsstrategien für Interim Manager eingehen wollten. Und wie meine Tochter immer sagt: " Versprochen ist versprochen - und wird auch nicht gebrochen ." Nun denn - schauen w...
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APR
27

Berater lügen - oder: warum ein Provider trotzdem Sinn macht

Berater lügen - oder: warum ein Provider trotzdem Sinn macht
Kennen Sie die Prinzipal-Agent-Theorie? Nein, diese Theorie hat weder mit russischen Oligarchen noch mit James Bond zu tun. Das dahinterliegende Denk-Modell beschreibt vielmehr die Besonderheiten, die Unternehmen bei der Auswahl eines externen Dienstleisters kennen und beachten müssen. Denn die Egoismen der handelnden Akteure spielen bei solchen ge...
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